Débutant·2 min·23 août 2026

Harvard teste les avatars IA comme coachs de startup

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Harvard paie HeyGen pour cloner ses profs en IA et coacher tes pitchs. Verdict : c'est utile, mais un peu flippant.
Harvard teste les avatars IA comme coachs de startup

Pourquoi ça compte pour toi

Tu veux suivre un bootcamp startup sans payer 50k€ ? Harvard lance une formule à 699$ avec retours IA personnalisés. C'est un cas d'usage réel : les avatars ne remplacent pas les vrais mentors, ils les démultiplient pour accompagner 200 participants à la fois. Et ça marche — les étudiants trouvent ça utile, même si c'est uncanny valley.

Ce qu'il faut retenir

  • 1.Bootcamp HBS Foundry : 8 semaines, $699, sessions live + retours IA asynchrones sur tes pitchs
  • 2.Les avatars HeyGen jouent les investisseurs et membres du conseil, pas des tuteurs génériques
  • 3.Twist : les vrais fondateurs reconnaissent que leur clone IA est 'creepy' mais leurs étudiants l'adorent

Tu galères avec le jargon ?

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Comment ça marche concrètement

T'imagines pitcher devant Jeff Bussgang ? Sauf que c'est pas lui, c'est son clone IA. Tu lui proposes ton idée (même farfelue : 'Uber pour les bananes'), il te regarde avec un sourire un peu figé et décortique ta présentation.

La directrice du projet, Katharina Rings, a commencé avec l'idée simple d'un chatbot. Mais quand HBS a testé avec des étudiants, ils ont dit non — ils voulaient de vrais retours, pas juste une FAQ. Donc au lieu d'une vraie personne dans la salle (impossible pour 200 participants), ils ont cloné les mentors en avatars.

Le twist : c'est moche mais ça marche

Une journaliste du New York Times a tenté l'expérience. Même résultat avec l'IA et l'humain : 'non, c'est pas bon'. Mais elle note que l'avatar parlait avec un sourire 'figé'... C'est clairement du uncanny valley.

Malgré ça, les étudiants de Foundry l'aiment. Pourquoi ? Parce que c'est mieux qu'une vidéo préenregistrée, et ça fonctionne 24h/24. Le vrai Bussgang admet que son clone est « creepy » mais ajoute : « Mes étudiants l'adorent ».

Le modèle : démultiplier, pas remplacer

L'intérêt n'est pas de virer les mentors. C'est de les cloner pour accompagner 200 personnes sans avoir 200 mentors rémunérés. Pendant les sessions live du bootcamp, les vraies personnes animent. Entre les sessions ? Les avatars donnent des retours sur tes pitchs d'entraînement.

C'est de la mise à l'échelle à la demande : un mentor = 1 avatar toujours disponible.

Et concrètement pour toi ?

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🔭 Curieux

Pour toi, c'est l'uncanny valley en action : un avatar Harvard qui te juge ton pitch, c'est flippant mais efficace. Ça montre que l'IA remplace pas les experts, elle change leur métier — ils passent de 'coach de 5 startup' à 'créateur du système pour 200'.

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